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FicheFormation
Le jeu du roi et de la reine

  • Durée 2, 14
  • Piquant

Introduction

Dirigeant, cadre, manager

Objectifs / Bénéfices

Installer son leadership naturel pour développer sa puissance et prendre sa juste place parmi les autres. Faire grandir la confiance et l’estime de soi et assumer pleinement la responsabilité de ses actes et de sa vie. Changer son regard sur soi et les autres en développant son niveau de conscience sur ces croyances.

Développer son niveau de conscience sur ses croyances afin de changer son regard sur soi et les autres

 Intégrer la dimension systémique de son scénario de vie : comment ce qui est en soi interagit avec ce qui est au dehors de soi (intrapsychique/interpersonnel)

Formateur

Philippe MAGNEN

Philippe MAGNEN

Contenu / Programme

Leadership : définition et application,

Caractéristiques du Pouvoir et de la Puissance du leadership,

Les 6 archétypes clés des cours royales : Guerrier, Bâtisseur, Sage, Artiste, Roi et Inconnu

Les liens avec les apports des neurosciences et des travaux sur le cerveau,

 Définition d’un programme de progression individuel avec plan d’actions et critères de réussite.

Méthode et Outils pédagogiques

Quelques apports théoriques et scientifiques.

L’utilisation de la métaphore de la “cour du roi” est une méthode pédagogique illustrative et

ludique pour incarner son leadership, c’est une approche « systémique » pour comprendre les «

jeux d’acteurs » dans une équipe.

 Inspiré des travaux de Dominique Vincent, Arnold Mindell et Byron Katie

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